Offene stelle

Speaker für Jugendliche

40 Stunden / Festanstellung / ab sofort 

im Großraum Heidelberg -Landau-Karlsruhe-Mannheim

Motiviere & inspiriere tausende Schüler:innen

Du liebst es, mit jungen Menschen zu arbeiten und suchst nach einem Job mit Sinn & Leidenschaft? 🎉 Dann ist hier vielleicht dein zukünftiger Traumjob!

Wir suchen ab sofort Speaker (w/m/d) in Festanstellung, die Schüler:innen auf ihrer Reise zur Berufswahl begleiten und motivieren

Wir suchen nach motivierten Menschen mit einer guten Arbeitseinstellung und bieten im Gegenzug alles, was für einen Traumjob wichtig ist: Eine wertschätzende Unternehmenskultur, ein faires Gehalt und ein junges, motiviertes Team.

Deine Mission als Speaker

  • Du bist als Speaker für die Durchführung unserer Mutmacher-Seminare mit Schüler:innen der 9-12. Klasse an Gymnasien, Realschulen und Gesamtschulen zuständig.
  • Du bist mind. 2x pro Woche vor Ort an Schulen in Baden-Württemberg, Hessen & Rheinland-Pfalz unterwegs.
  • Du entfachst die Motivation bei den Schüler:innen, ihre Stärken und Interessen zu erkennen und einen Beruf passend zur eigenen Persönlichkeit zu finden.
  • Die Themen sind: Stärken, Selbstvertrauen, Ziele & Träume.
  • Du arbeitest mit Schüler:innen zwischen 14-17 Jahren und Gruppengrößen zwischen 60-120 Menschen

  • WICHTIG: Neben deiner Tätigkeit als Trainer:in wirst du ca. 40% deiner restlichen Arbeitszeit auch Bürotätigkeiten in einem der folgenden Departments haben: Sales, Event-Logistik oder Marketing.

Das erwartet Dich: Bezahlte Ausbildung zum Speaker

Wir ermöglichen dir den Weg zum Top-Speaker für Jugendliche

  1. Werde zum Public-Speaker & spreche regelmäßig vor Hunderten Jugendlichen
  2. Lerne die fundierten Techniken der Top-Speaker.
  3. Starte mit klaren Prozessen und einer digitalen Trainer-Ausbildung.

Dein Profil: Jung, motiviert & bereit wirklich etwas zu bewegen

Wir wünschen wir uns einen hochengagierten Menschen, der es liebt, mit jungen Menschen zu arbeiten und auf eine schülergerechte Art & Weise unsere Inhalte vermitteln kann. Ein Mensch, der sich mit Persönlichkeitsentwicklung beschäftigt und bereit ist, die Extrameile zu gehen. Denn wir suchen nach Menschen, die nicht nur ein Seminar leiten können, sondern eine Leidenschaft dafür haben, junge Menschen zu inspirieren und zu motivieren.

Hard Facts:

  • Startgehalt je nach Qualifikation zwischen 2.780 € – 2980€ brutto/Monat.
  • Schnelle Gehaltssprünge möglich. 
  • Monatliche Benefits von bis zu 300€/Monat.
  • 40 h/Woche, ab sofort & unbefristeter Arbeitsvertrag.
  • Hotel & Fahrtkosten werden bezahlt.
  • Hybrides Arbeiten möglich: Remote & live vor Ort.
  • Home-Office in Nicht-Seminar-Zeiten easy möglich.
  • Jährliche Workation mit dem Team in Spanien oder Portugal.
  • Permanente Weiterentwicklungsmöglichkeiten in den nächsten Jahren.

Must haves:

  • Du wohnst im Großraum Heidelberg -Landau-Karlsruhe-Mannheim.
  • Du bist bereit, für die Seminare 2-3 Mal pro Woche unterwegs zu sein.
  • Du hast bereits Erfahrung in der Arbeit mit Jugendlichen.
  • Du hast einen Autoführerschein der Klasse B und Fahrpraxis.

Nice to haves:

  • Du hast Bühnen-/Moderationserfahrung.
  • Du hast einen pädgagogischen Background.
  • Du hast Kompetenzen hinsichtlich Berufsorientierung.

 

Quereinsteiger:in? Sehr gerne!

Uns ist nicht so wichtig, was du vorher gemacht hast – Quereinsteiger:innen sind bei uns gerne gesehen. Uns ist nicht dein Lebenslauf wichtig, sondern mit welcher Einstellung du hier zu uns ins Team kommst. Getreu dem Motto: „Hire for characters, train for skills“!

Also bitte UNBEDINGT bewerben, wenn du…

✅ eine Leidenschaft für Bildung und die Arbeit mit jungen Menschen hast.

✅ du ein Teamplayer bist.

✅ ehrlich, loyal und vor allem vertrauenswürdig bist.

✅ Bock auf persönliches Wachstum hast.

✅ du belastbar bist & mit Stressituationen umgehen kannst.

✅ gern anpackst und eigeninitativ arbeiten kannt.

✅ du nicht nur einen Job, sondern etwas bewegen willst.

 

Bitte NICHT bewerben, wenn Du…

❌ nach einer One-Man-Show suchst, bei der du dich selbstverwirklichen kannst.

❌ nicht gerne regelmäßig unterwegs bist.

❌ nach einer Teilzeit-Stelle suchst, um nebenbei dein eigenes Business zu betreuen.

❌ nicht in fahrbarer Umgebung von Karlsruhe, Mannheim, Heidelberg (+70km) wohnst.

❌ nach Konzern- oder Beamten-Arbeitsatmosphäre suchst.

❌ Coach:in bist und eigentlich 1:1 oder in Kleingruppen arbeiten möchtest.

Warum wir: Von jungen Menschen für junge Menschen

Unsere einzigartige Mutmacher-Kultur die auf Eigenverwantwortung, gegenseitiger Wertschätzung und Transparenz fußt, war schon immer unser bestimmendes Merkmal. Wir ermutigen uns gegenseitig und schaffen für jeden Einzelnen die Möglichkeit, sich weiterzuentwickeln und zu wachsen.

Wir glauben fest daran, dass mutige Ideen echte Innovationen vorantreibt. Deshalb feiern und unterstützen wir frische Ideen und neue Charaktere hier bei uns im Team. Wir setzen auf eine flexible, remote-freundliche Arbeitsweise, die unterschiedliche Bedürfnisse und Lebensstile unterstützt.

Das bieten wir dir

  • Attraktive & faire Vergütung: Ein attraktives Gehaltspaket, das für die Bildungsbranche sehr gut ist.
  • Mutmacher-Company Culture: Einen Beruf mit Sinn in einem spannenden Start-Up mit einer besonderen Teamkultur.
  • Junges und motiviertes Team: Du bekommst einen Job, bei dem du dich FREUST, dass die neue Woche startet. Ein Team, das du nicht mehr missen möchtest – versprochen.
  • Coole Team-Events & Workation: Legendäre Team-Events warten auf dich. Regelmäßig treffen wir uns zu Events, Teamretreats und unserer jährlichen Workation in Spanien oder Portugal.
  • Hybrides Arbeitsmodell: “New Work” ist bei uns Standard, deshalb darfst du an Tagen ohne Seminar dort arbeiten, wo du willst – entweder im Büro oder im Home-Office.
  • Flexibilität & Freiheit: Wenn es dir wichtig ist, dir deine Tage selbst einteilen zu können, dann bist du bei uns richtig. Durch Vertrauensarbeitszeit und die Möglichkeit zum mobile Arbeiten können wir dir ein hohes Maß an Freiheit bieten.
  • Sicherheit & extra Urlaub: Du bekommst einen unbefristeten Arbeitsvertrag und 24 bezahlte Urlaubstage. Zudem hast du mit unserer “Familienzeit” an Ostern und Weihnachten noch mal bis zu 7 Urlaubstage on top als Benefit.
  • Offene & wertschätzende Kommunikation: Feedback ist einer der wichtigsten Bausteine für deine persönliche und berufliche Weiterentwicklung, weshalb bei uns regelmäßige Feedback- und Entwicklungsgespräche stattfinden.

Bock auf deinen neuen Traumjob?

Wenn du ein bisschen nervös bist und du beim Lesen dieser Seite ein Kribbeln in der Bauchregion fühlst, weil du jetzt schon ein echter Mutmacher bist, dann ist diese Stelle genau richtig für dich. Dein Wachstum beginnt außerhalb deiner Komfortzone.